Por Diego Armando Cuautle

Para que las empresas tengan un crecimiento, es necesario que los directivos se reinventen en el manejo del personar y seguir dando capacitación a su empleados, recomendó Carlos La Bandera Trejo, investigador de la Universidad Madero (UMAD).

En rueda de prensa destacó que en los últimos años se ha olvidado del empleado y esto provoca que muchas de las empresas pierdan credibilidad entre sus trabajadores y no den su mejor esfuerzo.

Lo anterior lleva a que muchas organizaciones incluso desaparezcan ya que no tienen un manejo adecuado de sus trabajadores.